关于薪酬的结构,这里举一个22年入职Meta的硕士应届生为例:
基本工资(12.5万美元)+股票RSU每年3.75万美元(分4年发完)+签约费(6万美元)+10%奖金=23.5万美元
对于有多年经验的程序员,他们的薪资待遇也有很大的差异,但是35-45万美元基本上是比较普遍的。
不过需要注意的是,虽然硅谷的大公司程序员收入高,但一些中小型公司的程序员收入也相当不错。
在小公司工作的程序员可能会享受不到大公司的其他福利,但基本工资通常相对较高。这是因为小公司,特别是200人以下的小公司,通常还处于B轮或以下阶段,有些甚至刚刚起步。这些公司的薪酬待遇包含的股权暂时没有折现能力,其他福利也相对较弱,因此需要通过更高的基本工资来吸引求职者。
当然,硅谷的生活成本也非常高。虽然硅谷的程序员收入高,但如果考虑到房价、物价等生活成本,他们的收入优势几乎被抵消了。举个例子:一位程序员在奥斯汀的年收入为15万美元,但如果搬到硅谷,为了维持原有的生活水平,他每年需要挣到28.5万美元。
生活在硅谷的成本非常高,但是硅谷的程序员收入绝对不容置疑。此外,硅谷的程序员可以零距离接触最前沿的技术,与最优秀的工程师一起工作。拥有硅谷工作经历可以让他们在市场上更具竞争力。这些都是除了薪水之外,更加宝贵的收获。